CCNS - Avenant n°106 Revalorisation SMC - Juin 2016

L’avenant n°106 prévoyant une revalorisation du Salaire Minimum Conventionnel (SMC) a été étendu le 27 mai 2016. La nouvelle valeur du SMC fixée à 1 391.20 € est donc applicable dès le 1er juin 2016.

Vous trouverez ci-dessous les nouveaux Salaires Minimums Conventionnels de chaque groupe à effet au 1er juin 2016.

Pour les salariés dont le temps de travail est supérieur ou égal à 24h / semaine :

Revalorisation du SMC au 1er juin 2016 - Tableau général

 

Pour les salariés à temps partiel, dont le temps de travail est supérieur à 10h/semaine et inférieur à 24h / semaine:
le SMC de la grille générale ci-dessus est majoré de 2%.

Revalorisation du SMC au 1er juin 2016 - Salariés à temps partiel 10h à 24h semaine

 

Pour les salariés à temps partiel dont le temps de travail est inférieur ou égal à 10h/semaine:
le SMC de la grille générale est majoré de 5%.

Revalorisation du SMC au 1er juin 2016 - Salariés à Temps partiel moins de 10h semaine

 

Consultez ici l'avenant n°106   ainsi que son arrêté d'extension  .